Dolar 32,8352
Euro 35,2200
Altın 2.455,89
BİST 10.680,91
Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
Samsun 27°C
Hafif Yağmurlu
Samsun
27°C
Hafif Yağmurlu
Cts 28°C
Paz 28°C
Pts 29°C
Sal 29°C

AssisTT, 4. kez “harika iş yeri” unvanının sahibi oldu

– AssisTT Genel Müdürü Haktan Saran:
– “Şirketimizin 3 stratejik önceliğinden biri olan çalışan mutluluğu her zaman en büyük odak noktamız”

AssisTT, 4. kez “harika iş yeri” unvanının sahibi oldu
15 Ocak 2023 15:19
101
A+
A-

İSTANBUL (AA) – Türk Telekom'un müşteri deneyim şirketi AssisTT, Great Place to Work Enstitüsü'nün yüksek güven kültürüne sahip “harika iş yeri” kriterlerini bu yıl da sağlayarak 4. kez “Great Place to Work” sertifikasını kazandı.

AssisTT açıklamasına göre, farklı sektörlere özel teknolojik çözümler sunan müşteri deneyim şirketi AssisTT, Great Place to Work Enstitüsü tarafından gerçekleştirilen ve çalışan deneyimi ile kurum kültürünü global standartlarda ölçümleyen analizler sonucunda “harika iş yeri” kriterlerini sağlayarak bir kez daha Great Place to Work sertifikasına layık görüldü.

Fark yaratan insan kaynakları uygulamaları ve insanı odağına alan başarılı çalışmaları sayesinde AssisTT, harika iş yeri olduğunu 4. kez tescilledi.

– “Çalışan deneyimini tasarlarken çalışma arkadaşlarımızın önerileri rotamızı belirliyor”

Açıklamada görüşlerine yer verilen AssisTT Genel Müdürü Haktan Saran, Great Place to Work sertifikasını her yıl yükselen bir çalışan bağlılığı skoruyla elde etmenin gurur ve mutluluğunu yaşadıklarını belirterek, şunları kaydetti:

“Şirketimizin 3 stratejik önceliğinden biri olan çalışan mutluluğu her zaman en büyük odak noktamız. Bu kapsamda, çalışma arkadaşlarımızın mutlu, güven duyarak ve bağlılıkla çalışacakları bir kurum kültürü tesis etmek adına çalışan deneyimini uçtan uca ele alıyor, bu doğrultuda kararlı ve tutarlı adımlar atmaya özen gösteriyoruz. Çalışan deneyimini tasarlarken çalışma arkadaşlarımızın görüş, öneri ve geri bildirimleri rotamızı belirliyor. Bu yönüyle Great Place To Work Enstitüsü'nün çalışma arkadaşlarımızla yaptığı bu anketi son derece kıymetli ve yol gösterici buluyoruz. Bir nevi bize ayna tutan bu anketin çıktıları doğrultusunda gelişim alanlarımızı görüyor, bu alanlara odaklanıyor ve süreçlerimizi iyileştirmeye yönelik aksiyonlar alıyoruz. Diğer taraftan çalışma arkadaşlarımızın değerlendirmelerinin sonucu olarak yükselen bir bağlılık skoruyla ‘harika iş yeri’ unvanına sahip olmak da elbette en büyük bir motivasyon kaynağımız oluyor.”

Muhabir: Yıldız Taşdelen Erli

YORUMLAR

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.